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『リード・ザ・ジブン』　

ユニクロで人材育成の責任者をやってみた。



　「勘弁してよ」といっていたのですが、一度だけダマされたと思って会ってみてという友人の言葉にほだされ、柳井正という人への好奇心も手伝って会ってみることにしました。

　お会いしてみて電流が走ったようにビビッときてしまいました。「服を変え、常識を変え、世界を変えていく」というファーストリテイリングのミッションを達成しようとする柳井正という人の本気度がひしひしと伝わり感動してしまい、コロっとやられてしまったのです。

・・・・・・戦略コンサルを離れて、「経営者を育成する経営者実務」を行なうポジションに就くことにしました。以降、柳井社長に怒られまくりながらも、4年間非常に濃いいジェットコースターのような日々を過ごし、人生の宝となるような多くのことを学びました。





リード・ザ・ジブン

ユニクロで人材育成の責任者をやってみた。

2020年1月30日発行

著　者:宇佐美潤祐

発行所:東洋経済新報



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